进入工厂打工，大家最直接的目的就是挣钱，但是在工作中，有些人不了解工厂的规章制度，在离职的时候没有按照要求办理离职手续，等到工资发放的时候，发现自己的工资被扣，那个时候再说工资的事就已经晚了。所以，如何避免这种情况的发生呢？

1、离职申请

在进入工厂打工之前，都是要签合同的。如果在合同未到期就要离职，原则上是不允许的，特殊情况可以和工厂进行说明，具体需要看工厂的决定。如果合同期满，一般都要提前一个月向你的领导提出离职申请，一般情况下在这一个月内，你就可以办理离职手续，工资会照常发放。如果已满一个月，工厂还不办理离职，你也是可以名正言顺的离职的，因为根据劳动法的规定，员工离职需提前一个月向用人单位提出离职，只要证明自己的离职申请已满一个月，工资就不用担心，所以，一定要保存好申请离职的证据。

2、交接工作

在工厂上班，大部分是流水线的工作，不能说走就走，离职时一定要把工作交接清楚，包括工作内容的交接、厂服、静电手环等等。有些工厂如果你没有交接工作，可能依旧会扣你的工资，特别是厂服，这个属于工厂财产，不能带走的。所以，即使你按照流程办理了离职，这些也要注意，不能因为这个被扣了工资，那就得不偿失了。

在工厂打工，很多人都不按照规章制度办事，工厂需要提前一个月申请离职，有的人觉得时间太久，就直接选择自离，到了发工资的时候说工厂咋扣了我的工资呢，更甚者工厂直接不发工资了，等到那个时候没人能帮你找回工资的。扣工资事小，有时候还会把你加入工厂的黑名单，一旦加入黑名单，想再去这个工厂打工，也是不可能的！

如果没有天大的事，就按照流程办事，不要觉得工厂苛刻，每个工厂都有自己的规章制度，如果每个人说走就走，那工厂该如何管理，迟早也会倒闭的。所以，想要离职，走正常的离职流程，这样才能保证自己的工资不受损失，可能做起来比较麻烦，但是受益的最终是你自己。

“打工就找工立方，报名推荐有大奖”！工立方打工网在全国铺设600余家门店，是家门口的普工招聘服务站，靠谱又放心。各大合作工厂都有驻厂老师免费接送，全程在厂服务，完全没有后顾之忧。推荐亲朋好友在工立方报名，还能拿最高2000元现金大奖。

点击报名：http://m.gonglf.com/Static/editerBaoMing/eid/29

推荐拿奖：http://m.gonglf.com/Public/oneRecom/type/7/eid/29.html