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普工招聘行业的专业术语你懂多少?不懂来看

浏览次数:9208次发布时间:2019-06-12 17:11:47编辑:乐乐

每行都有每行的门道,尤其是专业术语这块,更是入门的基础,也被很多的招聘平台玩的炉火纯青。所以工立方打工网提醒:作为打工者,也要稍微懂一些专业术语,才能避免被套路。

首先工友们最该关心的就是工资问题,一般工资分为:应发工资和实发工资,应发工资指:未扣除应扣项前的工资,如:水电、保险、税金、餐补等。小时工时数乘以每小时多少钱,计算方式:工时*单价。实发工资指:员工实际到手工资,已经扣除应扣项后的工资。这个时候,就需要你每个月清楚自己的考勤情况了,是否存在扣款项。如果有,扣除之后剩下的是否是你实际到手的工资。如果是,那就不存在什么问题。

其次工友们关心的应该是关于工种方面的问题了。一般电子厂的工种分为小时工、正式工。小时工指:工资以每小时多少钱为结算标准的工种,小时工不区分是否节假日或周末都按统一标准计算工资,没有1.5倍2倍3倍的计算,也不支付任何补贴(有说明除外)。正式工:原来是指和厂里直接签合同的员工,现在是指按厂里同工同酬发工资的方式,行业都统称“正式工”,里面包含了派遣工和外包工等。

最后工友们应该关心关于福利待遇补贴以及离职等方面的问题。比如正式工差价:指厂里面同工同酬发工资,另外每小时补贴多少钱。保底工时:整月没有请假、旷工、迟到、早退的现象的,保证员工上多少个小时,上不满的补足;有国假月份的不保底。工作餐:上班时间提供中餐(夜宵)和晚餐两餐,不提供早餐,不上班不提供,晚餐需加班超过2小时才提供,加班小于2小时工作只提供一餐。

离职:员工正常办理离开企业的手续,并等到企业批准离开的日期,离开企业工作。

好了,还有更多普工招聘行业主语,请关注工立方打工网。

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