林鑫5月初经人介绍去了苏州某家电子厂，现已在厂里工作了两个月，近期实在无法忍受厂里的无理要求，想辞职换厂，找领导辞职时，领导以现在工厂订单多，急需赶订单为由拒绝的辞职，并告诉他如果要辞职那6月份的工资就拿不到...

辞职不批还被威胁拿不到工资，这样的工厂想想都可怕。可市面上工厂那么多，到底什么样工厂不能进呢？

1、门槛较低的工厂

虽说电子厂常年招工，但也有淡季旺季之分，好工厂虽然也天天招工，但是淡季要比旺季的招聘条件严谨很多。所以，很多工人想进好厂都会在招工旺季去面试，进厂之后一般都不会轻易辞职。门槛较低的工厂就不一样了，因为厂里福利待遇不好工人流失率太大，如果不放低门槛招工，肯定更难招到工人。

2、经常义务加班

在电子厂打工想拿高薪，就得多加班，当然很多工人为了高薪也乐意加班，但有些工厂会利用这种心理让工人义务加班，比如，每天加2个小时班其中半个小时算义务加班，或者延迟工人下班时间，如果不这样做线长就不会给安排加班。

3、工厂管理制度苛刻

虽说，无规矩不成方圆，但规矩太多也让人很难忍受。比如，有些电子厂要求工人在上班期间，去卫生间的时间不能超出3分钟，还要排队（上一个人没有回来，下一个人不能去），人都有生理需要，总会有特殊时期，如果要求太为苛刻，很难留住工人。

所以，为了避免不必要的损失，我们在进厂前一定提前了解清楚要进的工厂，以免进厂后因为厂里各种无理要求后悔。

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