2019年11月，东泰集团华南运营中心于广东东莞市正式成立。这不仅意味着业务范围的拓展和丰富，更标志着公司“扎根乡镇、布局全国”的战略再迎实质性突破！

作为我国经济最活跃的区域之一，珠三角地区工业高度发达。据粗略统计，改革开放至今，珠三角地区制造业工厂已接近百万家，且主要集中在电子、纺织、造纸等劳动密集型产业，用工需求远超国内其他地区。

不仅如此，受产业及地缘影响，珠三角的工厂大多提供食宿，且多数坐班、不坐厂车、年龄要求宽泛，条件允许下还可一家人进一个厂、一个村住在一个宿舍，生活条件和工作环境都极为优越。加之风景秀丽、气候湿润、冬季暖和等优势，珠三角也自然而然地成为了不少工友们外出旅游、避寒挣钱的好去处。

面对广阔的市场及工友们旺盛的需求，启动广东市场可谓天时地利人和，而早在2003年创立之初，东泰集团便曾在珠三角地区大放异彩。

众所周知，珠三角地区的工厂主要以外贸型为主，受市场因素影响极大，一旦出现大量订单，工厂便会出现断崖式的用工荒！不仅如此，受传统用工模式影响，工友们也面临着合同期过长、离职难等诸多难题。

考虑到众多工厂及工友们的需求，东泰集团通过缩短工期、提高工价等方式，开创性地打造了“小时工”这一概念。凭借灵活自由的优点，小时工这一用工模式迅速走红珠三角地区的一众工厂。而在短短几年，从年输出百人到数万人，再到独家承包德丰集团，其开创者东泰集团也做到了整个广东劳务市场的Number one！

随后，东泰集团又将此模式复制至以江苏为代表的华东工业发达区，仅一年时间，“小时工”用工模式也迅速在该区域崛起。昆山富港、吴江群光、南通林洋太阳能等工厂在东泰集团的带动下，更是首次实现了用工模式的转型，为企业用工及发展注入了强劲动力。

截至到目前，小时工逐渐成为了劳务派最为广泛且常用的用工模式，而该模式的开创者东泰集团也由原来的20多家门店，发展到今天的600多家，足迹遍布河南、安徽、河北、山东、陕西、陕西等20多个省份，年输出人力更是高达30万余人。

值得一提的是，在工厂资源方面，东泰集团也可以用硕果累累、战绩辉煌来形容。

其中，全球轻金属机构件领头厂商可成科技旗下泰州可胜，原员工仅1000多人，在东泰集团的助力下，直冲2万余人；而南京英华达，也由原来的1000多人厂冲到了1万多人。

不仅如此，东泰集团还与联滔电子、可成集团、昆山纬创、富士康集团、潍坊歌尔等国内百余家大型知名企业达成了战略合作关系。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。作为中国小时工模式的开创者，东泰集团十六年再回首，通过建立华南运营中心这一行动，宣告着国内劳务行业的王者归来。

我们坚信，随着华南地区业务的逐渐成熟，广东、广西、江西、福建等省份的加盟业务将得到快速拓展，南阳、信阳、周口，驻马店等河南南部地市的输送人员业务也将得以更好地开展，越来越多的工友将通过东泰集团找到满意的好工作！