随着人民生活的日益提高，生产成本的上升，不少小企业面临压力继续增大，也是因为这个原因，小企业的日子也越来越难过，并且想要要在此竞争激烈的环境中生存，顺应行业的发展潮流是必须的。

  今年上班以来，各个小企业不断透露出一些颇具深意的数字。就拿地板行业来说吧，据了解，去年地板行业的员工平均工资为3500，今年大部分企业为普工开出4000的工资，工资涨幅14%，而一些大企业的普工工资高达5300，就拿可以做小时工的泰州可胜来说吧，一个小时20块，外加公司的一些补助，一个月工资6000左右，远高于地板行业的员工。再拿一些二线城市的白领来说吧，像文员，编辑，会计一般会在四千左右，外加不管吃住，吃住两项一月也要两千靠上，外加偶尔想出去的旅游，看看电影，约朋友吃个饭，一个月下来基本是月光族，实在不敢想象。进而出现这样的问题，不禁一些大学生感到不平衡，辛辛苦苦上了十几年学，结果挣的钱还不如工厂里打工的工人，使一部分人错误的得出“上学无用论”的结论。

  外加一些实力强大的企业，正好利用这个难得的“机遇”，通过对于人力资源的投入，形成强者恒强的局面，将在正常年景跟他们“捣乱”的小企业淘汰出局，以坐享未来的相对垄断的市场溢价与超额利润。

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