每年暑假都是工厂招工的旺季，因此在不少人看来暑假是进厂的好时候，觉得只有这个时候才是进厂的好时机，工资高，招工信息多，其实不是这样的，暑假结束之后才是进厂的好时机！

工厂里的老员工和经常进厂的人都知道，暑假期间学生工弥补了工位的空缺，很多工厂都是看中了学生劳动力庞大，而且暑假期间人流量大，但是薪水却不高，进厂除了能够拿到基本工资之外，还可以拿到和基本工资差不多的返费，暑假期间进厂，返费可能只有五六千，加上基本工资之后，两个月的时间，可能能够拿到一万多。

但是暑假结束了，学生工大批量的离职，然后就造成了岗位空缺，这个时候工厂员工供小于求，为了解决这个问题，工厂开始提高返费，原本一个月可能就只有三千的返费，可能直接就翻倍了，甚至有的工厂为了留下员工，直接拉出横幅说，干到几月份有多少多少的奖金，用奖金吸引人留下。

再加上基本工资，这时候的薪水直接就到了一个新高度，是不少人都望尘莫及的，这也是为什么学生工往外走，而有经验的老员工进厂的原因，因为这个时候的工资达到了一个新高峰。

不少人都是抓住了这个机会，两个月挣到了别人三四个月才能拿到的薪资，现在已经是八月份了，学生马上离场，你还不抓住这个时机，要知道机不可失，失不再来，快来报名吧！

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